منذ 9 سنوات
تداول ناشطي مواقع التواصل الاجتماعي مقطع فيديو لحوار بين مدير أحد فروع الأحوال المدنية في الرياض ومواطنة كانت تبدي استيائها من تأخر معاملة لها لمدة ثلاثة سنوات، حيث طالبت بنقل المعاملة من موظف إلى آخر، إلا أن المدير رفض الطلب بقوله للمواطنة أول شيء ( وطي صوتك )، وأضاف ” انتِ ما تملين على الموظف، وأشار لها بالخروج من المكتب حيث وصف المتداولون ما قام به المدير من خلال تدشين هاشتاق بعنوان #مدير_الأحوال_المدنية_يطرد_مواطنة ، وأعاد في ختام حواره مع المواطنة جملته قائلاً ” انتِ ما تملين عليّ” وفقا لموقع عين اليوم.
https://www.youtube.com/watch?v=Gidck7Crcak
بصفه عامه اعتقد لو هنالك حكومه الكترونيه كان بعدماتحدث معلومات السجل المدني تصلك البطاقه او الرخصه اوالاستماره اوشهادة للميلاد سواء منتهيه اوجديده امابالبريد المطور لحد بيتك او رساله لجوالك للحضور لاستلامها متی بس متي
الحين ماغير المخالفات قدرو يرسلوه علی جوالك
يبوي انا بطاقه احوال تالفه مو مفقوده لا تالفه وجايب لهم بطاقه على اني بصدر بطاقه جديده الطعوني 8 شهور وب8شهور هذي لا قدرت اقدم على بنك صرافه ولا على لي شي واخر شي الاحوال قالو لي ادفع 100 ريال غرامه على شنو مدري
شكله المدير مادری عما طحها
المفترض جت شكوی ضد موظف لاترجع الشاكي عليه عشان ما يمرمطه زياده وهذي حرمه لوطلبت اوراقها مع الموظف وسمعت الاثنين كان افضل
ولااعتقد معامله في الاحوال ثلاث سنين الااذكانت تتعلق بطلب اثبات اصل اونسب الی قبيله اولقب الی اسم اوتجنس ابناء وافد عليه سوابق وابعد والام سعوديه هنا الاجراءت صعبه والشروط كذالك
تروح المعامله الرياض وتدرس ويطلب استكمال اجراءت وتعاد للرياض وبعدها وزارة العدل تحال ثم المحكمه لاحضارالشهود والمزكيين عندوالقاضي واحيانا القاضي لايقتع بالشهود اوالمزكين وتعاد المعامله من جديد واحيانا تحفظ المعامله لانقطاع المتابعه اما تصرف المدير لافاده منه واحسن له مدير مخازن علی هذا التصرف مهماكان لبق
واين الموظفات من العنصر النسائي نايمين والاايييه
كان حلو الوضع بين الموظف والمراجعه والله يصلح الحال
جزاك الله خير و هو ليس بلبق بل لئيم بارد خبيث قلبه ميت ممن قال فيهم رسول الله صلى الله عليه و سلم واخبر عنهم يتمسحون مسوح الضأن و الحمل و قلوبهم اخبث من قلوب الذئاب انما وضع لخدمة الناس و ليس للتصوير و الاستعلاء على خلق الله حسبنا الله فيه و فيمن كان مثله ونعم الوكيل وهذه المشكلة انما هي رمز لما يحصل في البلد من الفاسدين المجرمين
خدمة المواطن تريد الحزم والانجاز … وثلاث سنوات ونصف كثيره .. بعض الاخوة المواظفين يحبون تعقيد الامور كما ان كثرة الاومر والتعليمات في المواضوع الوحد تزيد الطين بله وتضع المواطن فريسة مزاجية الموظف وسلطته وجبروته
الحرمه ما كذبت …تقول فعلا فيه اوراق ناقصه للي اسمه عبدالرحمن ..لكن اوراق محمد كاملة …وبعدين 3 سنوات لمعاملة في حكومة الكترونية !!!!مين المسؤول
انا اشوف الرجال قمه في الاخلاق وهي متعمده تجيب سيرت الامير محمد عشان ضامنه التصوير والله يهدي الجميع
ان شاء الله بكره تكبر و تفهم و خاصة اذا وقعت تحت يد واحد مثله
اقول لمن يدافع عن هذا الموظف و غيره ممن كان مثله الله يبتليك بما ابتلاها لكي تعرف و تذوق ماعرفت و ماذاقت هي و غيرها من المظلومين المضطهدين المنتهكة حقوقهم و مغتصبة انسانيتهم و مقهورة ارادتهم المستظعفين في الارض اللي ماعنده احساس مايحس بالناس حسبنا الله و نعم الوكيل ولعنة الله على الظالمين المستكبرين المجرمين العنصريين الارهابيين معدومي الاحساس و معدومي الضمير اهل القلوب الميتة معدومي البصر و البصيرة المفسدين في الارض و هم يحسبون انهم يحسنون صنعا وما اكثرهم فهم يفسدون في الارض يعطلون مصالح الناس لا لشيئ انما لتكبرهم و غرورهم و صلفهم وانعدام ضمائرهم واحساسهم وقلة دينهم اهلكوا الناس وحرموهم حقوقهم وظلموهم وفتنوهم في دينهم اسأل الله عز وجل ان يحصيهم اجمعين عددا و ان يقتلهم بددا و ان لا يبقي منهم احدا فهو اعلم بهم و ادرى و اخبر و عليهم اقدر فهو الله ربنا و ليس لنا رب سواه ندعوه و يستجيب لنا امرنا بالدعاء و وعدنا بالاجابة اللهم هذا الدعاء و عليك الاجابة و صل اللهم و سلم و بارك على سيدنا محمد و على آله و صحبه اجمعين اللهم امين اللهم امين اللهم امين ………………………………………………….
اقول لمن يدافع عن هذا الموظف و غيره ممن كان مثله الله يبتليك بما ابتلاها لكي تعرف و تذوق ماعرفت و ماذاقت هي و غيرها من المظلومين المضطهدين المنتهكة حقوقهم و مغتصبة انسانيتهم و مقهورة ارادتهم المستظعفين في الارض اللي ماعنده احساس مايحس بالناس حسبنا الله و نعم الوكيل ولعنة الله على الظالمين المستكبرين المجرمين العنصريين الارهابيين معدومي الاحساس و معدومي الضمير اهل القلوب الميتة معدومي البصر و البصيرة المفسدين في الارض و هم يحسبون انهم يحسنون صنعا وما اكثرهم فهم يفسدون في الارض يعطلون مصالح الناس لا لشيئ انما لتكبرهم و غرورهم و صلفهم وانعدام ضمائرهم واحساسهم وقلة دينهم اهلكوا الناس وحرموهم حقوقهم وظلموهم وفتنوهم في دينهم اسأل الله عز وجل ان يحصيهم اجمعين عددا و ان يقتلهم بددا و ان لا يبقي منهم احدا فهو اعلم بهم و ادرى و اخبر و عليهم اقدر فهو الله ربنا و ليس لنا رب سواه ندعوه و يستجيب لنا امرنا بالدعاء و وعدنا بالاجابة اللهم هذا الدعاء و عليك الاجابة و صل اللهم و سلم و بارك على سيدنا محمد و على آله و صحبه اجمعين اللهم امين اللهم امين اللهم امين ……………………….
الآن هذي مضطهدة و مقهورة هههههه
والله باين من المقطع حسن تعامل المدير معها و سوء أخلاقها
يكفي أنها صورت المقطع من الجزء اللي تبغاه يطلع للناس بداية المقطع وهو يوصي ع أوراقها وبرضه بعد اللي قالته كله وصى ع أوراقها في نهاية المقطع
والجزء المهم في الموضوع
اذا كانت الأحوال المدنية حسب كلام الأغلب هنا اللي مع الخيل يا شقرا معروف عنها متأخرة معاملاتها
ليش طلبت أوراقها تسلم لموظف ثاني
طيب مو معروف أن الأحوال دايما متأخرين يعني الموظف الثاني سوبرمان !!
واضح ان ما عندها سالفة بس عملية استقعاد للمسؤولين
كلام سليم ياسد
وين طردها الله يسلمك المدير ماعليه ايا غلط ?
توصل لي ابو فهد وابشري احنا في عهد الحزم المفروض معاقبة الموظف والمدير والاشهار بهم عشان يعتبرون هم مادفع لهم رواتب عشان يشخصون ويعطلون معاملات الناس
حسبي الله على كل شخص مايحس بتعب غيره وهو بيده يحل مشكلته ويفك ضيقه … يارب مصيره مصير حق الصحه ..
يجيك إنشاء الله ماجاء وزير الصحه ياسعادة المدير أنت والموظف المعني وضعتم لخدمة المواطن . أذكرك إنك في عصر سيد الحزم . لماذا يتعالي البعض من الموظفين على المواطن؟
يقينا لن يمر هذا مرور الكرام .
والله صارت موضة الواحد يتعامل بسوء أخلاق ويسجل فيديو توثيق
وهو صادق مو المراجع اللي يعلم المدير أو الموظف من اللي يمسك الشغل .. عندها شكوى في التأخير تشتكي عن التآخير موب بالطريقة أعطوه لموظف ثاني
موظفين دوائر الاحوال بلا اخلاق وشغلهم عشوائي ويأخذ سنوات وانا كان لوالدتي حفظها الله معامله اخذت سنه ونصف وهي عبارة عن تعديل خطأ موظف وضع لها اسم (الجد) غير الصحيح
حسبي الله عليكم ثلاث سنوات ونص موقفين معاملتها !!! انشاء الله نسمع خبر اعفائكم المدير والموظف
انا اشوفه جدا اخلاق ووجه معاملتها لشخص
وهي ترفض التوجيه وتطلب شخص ثاني الموضوع فيه شي مخفي من جهتها
النرفزه تيع حق المطالب
دوما تكون الشكوئ علئ ورق والواحد مروق يكتب ويرسلها للمدير ويصع صوره للي اعلئ منه مرتبه وصوره للوزاره وسترئ الاهتمام بالمعامله